Login

Hide

Close

ตัวอย่างรายงาน Starting Rate Survey 2025

ดาวน์โหลดได้ฟรี

สำรวจเดือน มกราคม 2568 จากผู้เข้าร่วมสำรวจทั้งสิ้น 423 องค์กร 22 หมวดธุรกิจ
รายงานผลแบ่งเป็น 5 ส่วน
  • 1. การปรับอัตราแรกจ้างในภาพรวม
  • 2. อัตราแรกจ้าง (Starting Rate) และรายได้รวม (Total Pay) สำหรับนักศึกษาจบใหม่ระดับ ปวช. - ปริญญาโท
    • - แยกตามหมวดธุรกิจ
    • - แยกตามขนาดธุรกิจ
    • - แยกตามสัญชาติผู้ถือหุ้น
    • - แยกตามภูมิภาค
  • 3. อัตราแรกจ้างพนักงานรายวัน
  • 4. การสรรหาว่าจ้าง, การดูแลพนักงานใหม่
    • - การจ้างงานรูปแบบพิเศษ เช่น Remote Work, Hybrid Work, GIG และ Talent Sharing
    • - นักศึกษาดาวเด่น และหลักสูตรนานาชาติ
  • 5. HR Benchmark

ฉบับเต็ม มี 293 หน้า (PDF) มีจำหน่ายแล้ว

ข้อมูลมี 2 แบบ
  • 1. ข้อมูลออนไลน์ สามารถค้นหาตาม Keyword ได้
  • 2. PDF ไฟล์ เก็บไฟล์ไว้ใช้งานได้ตลอด
สิทธิพิเศษสำหรับผู้เข้าร่วมสำรวจในโครงการฯ
ได้รับโปรแกรม Comparison เพื่อใช้เปรียบเทียบข้อมูลของท่านกับตลาดได้

ตัวอย่างรายงาน Salary Increase & Bonus Survey 2024-25

ดาวน์โหลดได้ฟรี

สั่งซื้อได้แล้ววันนี้ สรุปผลสำรวจการปรับเงินเดือนปี 2568 และจ่ายโบนัสปี 2567

สำรวจเดือน ตุลาคม 2567 จากผู้เข้าร่วมสำรวจทั้งสิ้น 463 องค์กร 22 หมวดธุรกิจ

รายงานผลแบ่งเป็น 4 หัวข้อ
  • 1. การปรับเงินเดือนและจ่ายโบนัสปี 2567-2568
    • ตามหมวดธุรกิจ
    • ตามกลุ่มอุตสาหกรรม
    • ตามยอดขาย 3 ไตรมาสแรก
    • ตามขนาดธุรกิจ
    • ตามสัญชาติองค์กร
    • ตามภูมิภาค
    • ตามระดับพนักงาน
    • ตามผลการปฏิบัติงาน
    • ปรับเงินเดือนและจ่ายโบนัสรูปแบบต่างๆ
    • ฐานที่ใช้ในการปรับเงินเดือน / เดือนที่นิยมปรับเงินเดือน - จ่ายโบนัส
  • 2. เปรียบเทียบย้อนหลังการปรับเงินเดือนและจ่ายโบนัส
    • เปรียบเทียบค่าเฉลี่ยการปรับเงินเดือน ปี 2567-68
    • ค่าเฉลี่ยการปรับเงินเดือน ปี 2565-2568
    • ค่าเฉลี่ยการจ่ายโบนัส ปี 2564-2567
  • 3. โบนัสพนักงานกลุ่ม Talent และ Remote Work
  • 4. HR Benchmark

ฉบับเต็ม มี 71 หน้า (PDF) มีจำหน่ายแล้ว

ตัวอย่างรายงาน Compensation by Position 2024

ดาวน์โหลดได้ฟรี

สั่งซื้อได้แล้ววันนี้ “ผลสำรวจค่าจ้างตามตำแหน่ง” ล่าสุด พร้อม HR Benchmark

สำรวจเดือน พฤษภาคม 2567
มากกว่า 290 ตำแหน่ง จากผู้เข้าร่วมสำรวจทั้งสิ้น 429 องค์กร 22 หมวดธุรกิจ

ผลการสำรวจฯ แบ่งออกเป็น 4 ส่วนหลัก คือ
  • ส่วนที่ 1 : ข้อมูลทั่วไปของผู้เข้าร่วมสำรวจ
  • ส่วนที่ 2: ข้อมูลค่าตอบแทนตามตำแหน่งงาน แสดงรายละเอียดใน 6 มุมมอง คือ
    • 2.1 แยกตามระดับพนักงาน (Job Grade)
    • 2.2 แยกตามอายุงาน (Service Years)
    • 2.3 แยกตามหมวดธุรกิจ (Business Sectors)
    • 2.4 แยกตามขนาดธุรกิจ (Business Size)
    • 2.5 แยกตามภูมิภาค (Region)
    • 2.6 แยกตามสัญชาติผู้ถือหุ้นใหญ่ (Nationality)
    • *ในไฟล์ PDF ข้อ 2.3-2.6 จะแสดงเฉพาะ Comp1
  • ส่วนที่ 3 : HR Benchmark
  • ส่วนที่ 4 : บทสรุปข้อมูล

ตัวอย่างรายงาน Benefits Survey 2024

ดาวน์โหลดได้ฟรี

สำรวจเดือน กุมภาพันธ์ 2567 จากผู้เข้าร่วมสำรวจทั้งสิ้น 448 องค์กร 23 หมวดธุรกิจ มากกว่า 160 สวัสดิการ
(เพิ่มขึ้น 30% จากปีก่อน)
รายงานผลแบ่งเป็น 3 ส่วน ได้แก่

  • Part 1: ข้อมูลทั่วไปของผู้เข้าร่วมสำรวจ
  • Part 2: ข้อมูลเปรียบเทียบ (Benchmarking)
  • Part 3: ข้อมูล Benefits ซึ่งแบ่งออกเป็น 17 หมวด ดังนี้
    • 3.1 สวัสดิการที่เกี่ยวกับการทำงาน
    • 3.2 สวัสดิการเพื่อจูงใจ
    • 3.3 สวัสดิการในโอกาสพิเศษ
    • 3.4 สวัสดิการเกี่ยวกับเรื่องเทคโนโลยี
    • 3.5 ค่าวิชาชีพ
    • 3.6 การเดินทางมาทำงาน
    • 3.7 การเดินทางติดต่อธุรกิจ
    • 3.8 การโอนย้ายไปต่างถิ่น
    • 3.9 สวัสดิการด้านการเงิน
    • 3.10 การพัฒนาสายอาชีพ
    • 3.11 เกษียณอายุ
    • 3.12 วันหยุด วันลา
    • 3.13 การยืดหยุ่นเวลางาน
    • 3.14 สิ่งอำนวยความสะดวก
    • 3.15 สวัสดิการด้านสุขภาพของพนักงาน
    • 3.16 สวัสดิการสำหรับครอบครัวพนักงาน
    • 3.17 Flexible Benefits
ฉบับเต็ม มีมากกว่า 400 หน้า (PDF) มีจำหน่ายแล้ว

ตัวอย่างรายงาน Starting Rate Survey 2024

ดาวน์โหลดได้ฟรี

สำรวจเดือน มกราคม 2567 จากผู้เข้าร่วมสำรวจทั้งสิ้น 414 องค์กร 23 หมวดธุรกิจ
รายงานผลแบ่งเป็น 5 ส่วน
  • 1. อัตราแรกจ้าง (Starting Rate) และรายได้รวม (Total Pay) สำหรับนักศึกษาจบใหม่ระดับ ปวช. - ปริญญาโท
    • - แยกตามหมวดธุรกิจ
    • - แยกตามขนาดธุรกิจ
    • - แยกตามสัญชาติผู้ถือหุ้น
    • - แยกตามภูมิภาค
  • 2. อัตราแรกจ้างพนักงานรายวัน
  • 3. การสรรหาว่าจ้าง, การดูแลพนักงานใหม่
  • 4. การจ้างงานรูปแบบพิเศษ เช่น Remote Work, Hybrid Work, GIG และ Talent Sharing
  • 5. HR Benchmark