Page 13 -
P. 13
ดร.อาภรณ์ ภู่วิทยพันธ์ุ 13
Annual Training Plan แผนฝึกอบรมประจ�ำปี
แผนฝึกอบรมที่จัดท�าขึ้นเป็นแผนประจ�าปีเพื่อน�าเสนอของบประมาณการจัดฝึก
อบรม ซึ่งแผนฝึกอบรมที่ก�าหนดขึ้นจะท�าให้ผู้เรียนสามารถวางแผนการท�างานของ
ตนเองเพื่อไม่ให้ตรงกับช่วงเวลาการฝึกอบรม และน�าไปสู่การติดตามการจัดฝึก
อบรมเมื่อเปรียบเทียบกับแผนฝึกอบรมที่ก�าหนดขึ้นประจ�าปี
Aptitude Test แบบทดสอบวัดควำมถนัดของ
ผู้เรียน
แบบทดสอบวัดความสามารถทางสมองของผู้เรียนใช้เพื่อพยากรณ์อนาคตของ
ผู้เรียน แบ่งเป็นการวัดความถนัดทางวิชาการ และความถนัดในสายวิชาชีพเฉพาะ
ทาง/ความสามารถพิเศษของผู้เรียน
Appraisal กำรตีค่ำ
การตีค่าหรือการตีราคาของสิ่งใดสิ่งหนึ่งที่วัดออกมาเป็นเชิงตัวเลข เป็นกระบวนการ
ในการก�าหนดมูลค่าของสิ่งใดสิ่งหนึ่ง เช่น การวัดระดับของผลการปฏิบัติงาน
การวัดระดับทัศคติของพนักงาน เป็นต้น
Appreciative Inquiry สุนทรียสำธก
รูปแบบและศิลปะการตั้งค�าถามเชิงบวกเพื่อค้นหาและส�ารวจศักยภาพหรือสิ่งที่ดี
ที่สุดในตัวบุคคล หน่วยงาน และองค์การ เพื่อน�าข้อมูลที่ได้รับมาพัฒนาและต่อยอด
ให้เกิดสิ่งใหม่ ๆ ที่ดีขึ้นกว่าเดิม
Area for Improvement ข้อที่ต้องปรับปรุง
เรื่องหรือหัวข้อของบุคคลหรือของหน่วยงานที่ยังไม่มีประสิทธิภาพเมื่อเปรียบเทียบ
กับมาตรฐานและเป้าหมายที่ก�าหนดขึ้น ท�าให้เกิดช่องว่างที่ต้องปรับปรุงและ
เปลี่ยนแปลงให้เกิดประสิทธิภาพมากขึ้น
ASEAN Economic Community ประชำคมเศรษฐกิจอำเซียน
(AEC)
การรวมตัวกันของประเทศในอาเซียนรวม 10 ประเทศ ได้แก่ ไทย พม่า ลาว
เวียดนาม มาเลเซีย สิงคโปร์ อินโดนีเซีย ฟิลิปปินส์ กัมพูชา บรูไน โดยมีเป้าหมาย
เพื่อผลประโยชน์ร่วมกันทางเศรษฐกิจ
